2020年8月17日下午，德力公司在公司總部會議室召開干部員工大會，宣布德力公司領導班子調整事宜。工程局公司董事、總經理袁斌，原工程局黨委委員、常務副局長董蜀良，原工程局黨委委員、辦公室主任、監察室主任溫慶生，工程局公司第三機械化施工處處長薛斌，德力公司副董事長、總經理廖兵，德力公司董事、副總經理李永靜，德力公司副總經理靖凱參加會議。會議由溫慶生主持。
會上，溫慶生代表工程局公司黨委宣讀了《四川省水利電力工程局有限公司關于委派薛斌同志為董事的函》、《四川省水利電力工程局有限公司關于推薦薛斌同志為四川德力工程建設有限公司副總經理的函》。會議宣布李永靜同志因工作調動將不再擔任德力公司董事、副總經理，工程局公司委派薛斌同志為德力公司董事，推薦薛斌同志為德力公司副總經理。
廖兵對李永靜同志的工作成績給予了高度評價，對薛斌同志擬出任德力公司董事、副總經理表示歡迎，并表示將不辜負股東單位的希望，將德力公司繼續發展壯大。
董蜀良回顧了德力公司的創業歷程，對李永靜同志的工作給予了充分肯定。他指出，李永靜同志調往四川水發集團總部是工程局公司、德力公司的驕傲，并對德力公司未來的發展和薛斌同志寄予了期望。談到工作交接時，他要求在生產經營、制度體系、在建項目、跟蹤項目等方面做好交底，做到主動交接、無縫交接。
袁斌在講話中指出，對德力公司班子調整，充分體現了工程局公司對德力公司的高度重視，袁斌對李永靜同志的工作給予高度評價并指出，李永靜同志為德力公司的發展傾注入了汗水和心血，取得了顯著的工作成績。同時對薛斌同志寄予期望并指出，工程局公司委派薛斌同志出任德力公司董事和推薦為副總經理是經過工程局公司黨委慎重研究作出的決定，相信薛斌同志在德力公司良好的發展基礎上會積極配合廖兵同志和班子成員一道將德力公司發展得更好。對德力公司今后的發展，袁斌提出要求：一是加強班子團隊建設，凝心聚力，做到一個聲音一個標準；二是加強整體規劃，落實一張規劃圖一張施工圖，保持步調一致、行動一致、目標一致；三是加強制度建設，把制度放在首位，通過加強制度建設減少決策失誤，搭建人才發展平臺，滿足公司發展戰略需要；四是加強履約管控，把質量安全工作放在履約管控的首位；五是做好交接工作，特別是做好涉及履約過程中在建工程、已完工未結算工程、項目規劃、潛在戰略伙伴等方面的交接工作。六是在抓好水利水電的同時，立足成都市場，開拓其它基礎設施市場，實現差異化發展。
溫慶生對樹立合規經營管理意識進行了強調，要求在抓發展的同時，樹立合規意識，加強制度建設，做到決策行為、管理行為、經營行為、工作行為等符合國家法律法規和公司各項規章制度要求。
會上，李永靜、薛斌分別作了表態發言。
德力公司全體干部員工參加會議。
